Приглашаем вас на X GMP-Конференцию

2025-09-12T23:59:22+03:00

Ссылка на источник Приглашаем вас на X GMP-Конференцию — 15–17 сентября, Москва Национальный научный центр Фармаконадзора рад пригласить вас на X GMP-Конференцию, которая пройдёт с 15 по 17 сентября 2025 года в кластере «Ломоносов» (Москва, Раменский бульвар, д. 1). Наши эксперты ждут вас на нашем стенде на 2 этаже, рядом с залом «Молекула», [...]

Приглашаем вас на X GMP-Конференцию2025-09-12T23:59:22+03:00

Работа в АНО ННЦФ: развитие и поддержка

2025-09-09T01:49:54+03:00

В АНО «Национальный научный центр фармаконадзора» мы ценим обратную связь от сотрудников и рады делиться их впечатлениями о работе в нашей компании. Один из отзывов показывает, что у нас создана атмосфера профессионального развития и взаимной поддержки. «Компания дает отличные возможности для развития и обучения. Мне нравится, что руководство открыто для общения и всегда готово [...]

Работа в АНО ННЦФ: развитие и поддержка2025-09-09T01:49:54+03:00

Опыт работы в АНО ННЦФ: карьерный рост и обучение

2025-09-09T02:10:03+03:00

В АНО «Национальный научный центр фармаконадзора» мы ценим вклад каждого сотрудника и стремимся создавать условия для профессионального и личного развития. Отзывы коллег подтверждают, что у нас ценят людей и дают реальные возможности для роста. «Работаю в компании уже больше года и могу сказать, что здесь реально ценят сотрудников. Есть возможность карьерного роста, обучение проходит [...]

Опыт работы в АНО ННЦФ: карьерный рост и обучение2025-09-09T02:10:03+03:00

АНО ННЦФ имеет современные технологии для эффективной работы и коммуникации

2025-09-02T00:03:37+03:00

АНО «Национальный научный центр фармаконадзора» продолжает развивать внутренние процессы с использованием современных технологий. Для повышения эффективности работы и прозрачности коммуникации между подразделениями в организации внедрена собственная CRM-система, разработанная специалистами нашего IT-отдела. Эта система позволяет: централизованно управлять проектами и задачами; отслеживать статус выполнения работ в режиме реального времени; обеспечивать прозрачность взаимодействия между отделами; хранить всю [...]

АНО ННЦФ имеет современные технологии для эффективной работы и коммуникации2025-09-02T00:03:37+03:00

Интенсивное обучение специалистов в АНО ННЦФ: быстрый старт в фармаконадзоре

2025-09-02T00:21:19+03:00

В АНО «Национальный научный центр фармаконадзора» мы понимаем, что подготовка специалистов в области фармаконадзора требует особого подхода. Это сфера с высокой степенью регламентации, где важна не только теоретическая база, но и практический опыт. На текущем этапе обучение наших работников в центре построено как интенсивный процесс, что позволяет максимально быстро погрузить сотрудников в специфику работы. [...]

Интенсивное обучение специалистов в АНО ННЦФ: быстрый старт в фармаконадзоре2025-09-02T00:21:19+03:00

Мнение сотрудника: фармаконадзор как дело жизни

2025-09-04T15:27:12+03:00

Работа в АНО «Национальный научный центр фармаконадзора» — это возможность быть на передовой современной медицины и влиять на будущее фармацевтической отрасли. «Я пришла в Центр несколько лет назад и с первых дней почувствовала, что это не просто работа, а настоящее призвание. Каждый отчет, каждое исследование, каждая проверка данных о побочных реакциях — это шаг [...]

Мнение сотрудника: фармаконадзор как дело жизни2025-09-04T15:27:12+03:00

Отзыв сотрудника о работе в Национальном научном центре фармаконадзора

2025-09-04T15:27:24+03:00

Работа в АНО «Национальный научный центр фармаконадзора» — это уникальный опыт, который объединяет научный подход, современную аналитику и чувство реальной значимости выполняемых задач. «Когда я пришёл в Центр, меня поразил высокий уровень профессионализма команды. Здесь каждый сотрудник понимает, что наша работа напрямую связана с безопасностью миллионов пациентов. Мы анализируем данные о побочных эффектах, участвуем [...]

Отзыв сотрудника о работе в Национальном научном центре фармаконадзора2025-09-04T15:27:24+03:00

Специалист фармаконадзора о работе в ННЦФ: «Где твой труд имеет реальное значение»

2025-08-10T21:43:27+03:00

Что действительно ценно в нашей компании: 🔹 Ощущение значимости Каждый проведенный анализ и подготовленный отчёт — это не просто формальность, а реальный вклад в безопасность лекарственной терапии для пациентов. Здесь понимаешь, что твоя работа действительно спасает жизни. 🔹 Современные профессиональные инструменты • Доступ к актуальным системам фармаконадзора (ArisG, VigiFlow и др.) • Регулярные обучающие вебинары с ведущими экспертами отрасли • Возможность работать [...]

Специалист фармаконадзора о работе в ННЦФ: «Где твой труд имеет реальное значение»2025-08-10T21:43:27+03:00

Специалист по фармаконадзору о работе в ННЦФ: «Где профессиональный рост сочетается с человеческим отношением»

2025-08-10T21:41:36+03:00

За два года работы в АНО "Национальный научный центр фармаконадзора" я убедилась, что здесь можно найти идеальный баланс между интересными задачами и комфортными условиями. Что действительно ценно: 🔹 Проекты, вдохновляющие на развитие – это не просто рутинные отчеты, а участие в клинических исследованиях с возможностью глубокого анализа данных. Для специалиста – это шанс реально прокачать экспертизу, а не просто выполнять [...]

Специалист по фармаконадзору о работе в ННЦФ: «Где профессиональный рост сочетается с человеческим отношением»2025-08-10T21:41:36+03:00

Специалист по фармаконадзору о работе в ННЦФ: «Здесь я нашел баланс между стабильностью и профессиональным развитием»

2025-08-04T20:03:34+03:00

Пришел в АНО "Национальный научный центр фармаконадзора" после работы в коммерческой фармкомпании и был приятно удивлен подходом к организации труда. В отличие от корпоративной гонки за показателями, здесь царит атмосфера вдумчивой, экспертной работы, где качество ценится выше скорости. Особенно нравится работа с реальными кейсами, участие в научных исследованиях и возможность влиять на важные решения в [...]

Специалист по фармаконадзору о работе в ННЦФ: «Здесь я нашел баланс между стабильностью и профессиональным развитием»2025-08-04T20:03:34+03:00
Go to Top